Biznis.rs: Treći put pomeren rok za primenu pravilnika o bezbednosti na radu
Ministarstvo za rad, zapošljavanje, boračka i socijalna pitanja Srbije po treći put je odložilo primenu ključnih pravilnika koji se odnose na bezbednost i zdravlje na radu. Prema dostupnim informacijama, rok za stupanje na snagu novih propisa ponovo je pomeren, što direktno utiče na način na koji poslodavci moraju da organizuju zaštitu svojih zaposlenih. Odlaganje je motivisano potrebom za dodatnim usklađivanjem i pripremom sektora za nove obaveze. Iako su pravilnici doneti sa ciljem unapređenja standarda zaštite radnika, njihova implementacija se ne realizuje u planiranim rokovima, što stvara neizvesnost u privrednom sektoru i među sindikalnim organizacijama koje insistiraju na većoj zaštiti.
Administrativni zastoj u sprovođenju zakonskih normi postao je gotovo srpski zaštitni znak, ali u ovom slučaju, takav pristup može imati kobne posledice. Kada se rokovi za bezbednost na radu pomeraju po treći put, to više nije samo pitanje birokratskog usklađivanja, već ozbiljan signal o neefikasnosti sistema koji treba da štiti najosetljiviji faktor ljudski život. Privrednici se nalaze u čudnoj poziciji: s jedne strane su tereteni za implementaciju novih standarda, a s druge strane dobijaju dozvolu da te obaveze odlažu. Ovakva neodlučnost države stvara vakuum u kojem se standardi zdravlja i bezbednosti posmatraju kao opcionalni trošak, a ne kao osnovno pravo svakog radnika. Ako se pravila menjaju i odlažu čim postanu aktuelna, kakav je zapravo cilj ovih reformi? Da li je reč o stvarnom pokušaju unapređenja radnog okruženja ili samo o pokušaju da se privreda ne optereti novim troškovima u trenutku kada su oni najteže izvodljivi?
